12月12日上午，中国劳动关系学院干部人事处（教师发展中心）戴筱筱处长一行四人来我中心访问，交流两校教师发展中心相关业务、运行策略与成功经验。中心常务副主任朱水涌教授、高等教育数据研究中心主任谢作栩教授接待了来访同仁。

        
    朱水涌教授首先代表教师发展中心对中国劳动关系学院一行的到来表示热烈的欢迎，他详细介绍了我中心的组织机构和运行模式，对提升教师教学能力和促进教师专业发展方面的培训和研讨进行了经验的分享，就教学评估、教师咨询活动的开展情况进行了展示。然后，朱水涌教授向来访人员介绍了中心的特色业务：教学技能大赛、青年教师成长影像记录、教学工作坊和沙龙等，双方进行了互动讨论。随后，谢作栩教授简要介绍了联合国教科文组织质量保障项目（IQA项目）的相关情况。最后，来访人员实地考察了我中心的智慧教室、教学咨询室等教学发展活动场地。

        
    戴筱筱处长对我中心已经取得的成果表示肯定，对我们已经建设完成的信息化教师教学平台、资源和环境表示赞赏，并表示将会借鉴我中心的成功经验和科学的运营策略，加快中国劳动关系学院教师发展中心的建设。戴处长还希望在教发中心未来的发展中，两校教师发展中心能有更多相互交流的机会和合作平台，共同进步发展。

        
    （图／文：教师发展中心）